来源：市场资讯正规的股票配资
（来源：锐艺商业品牌观察）
前几天疯传的“万科高管被要求退还4年薪水”的传闻，不知真假！但相关文章已经被判违规了：
近日，一场由大股东深圳地铁集团主导的“清算风暴”，正以前所未有的力度席卷万科。
从集团总裁到地方项目总经理，从在职核心到离职多年的“封疆大吏”，这把“刀”落下时，没有身份可以成为护身符。
截至目前，已经有至少13位高管被调查、判刑或采取强制措施，这次万科的反腐行动，是真的！
但愿这篇文章不要再被判违规了！
01.
这次反腐覆盖范围之广、追溯时间之长，应该算是破了记录！
原集团总裁兼首席执行官祝九胜，这位曾经权倾一时的职业经理人，于2025年10月被确认采取刑事强制措施。
他分管的“鹏金所”与“博商资管”，构成了万科庞大的表外金融帝国，通过“万科资金-鹏金所-员工/合作方-万科项目”的闭环，将上市公司利润层层截留。
他的落马，宣告了由管理层实际控制的“独立资金王国”开始崩塌。
2025年1月，深铁系辛杰临危受命接任董事长，被视为国资接管的关键一步。
然而，这位“自己人”仅掌舵9个月，便于同年9月被带走调查。市场分析认为，问题可能追溯至其在深铁集团任职期间，这清晰地传递出一个信号：深铁的审计与追责，不分内外，只问是非。
除了总部领导，曾经手握重权的地方负责人也被波及。
四川万科眉州置业原董事长程林栋因受贿罪被判刑十一年；原济南万科总经理肖劲于2024年4月被带走；原万科南方区域城市更新总经理李升阳因十多年前旧案被调查。
这些案件显示，腐败渗透到了项目获取、工程发包等每一个关键环节。
就在本月，前贵阳万科总经理吴忠友、万科前董事长秘书兼云南万科前总经理王润川等已离职多年的高管被带走调查。
这印证了内部“倒查超过10年”的传闻。深铁的行动表明，这场清算不分时间、不分在职与否，历史问题必须彻底厘清。
02.
深铁之所以下如此重手，根源在于万科在高速扩张期积累的系统性治理危机，已危及企业生存。
比如，以鹏金所和博商资管为核心的表外融资网络，初衷是突破负债率监管，为扩张输血。但在实践中，它演变为利益输送的管道：以低于2%的利率吸入公司资金，再以10%-24%的高利率贷给员工和合作方，利润最终流入管理层控制的体外平台。
2024年7月，鹏金所资金链断裂，涉及8亿元逾期，彻底暴露了这一体系的脆弱与非法性。
另外，就是“跟投制度”！
本意为激励员工的跟投，异化为高管套利工具。
高管通过低息贷款参与跟投，利用信息优势在风险来临前撤资，将损失转嫁给普通员工。
在行业下行期，无数跟投员工血本无归，长沙万科森林公园项目27名员工便是缩影。这套制度不仅腐蚀了内部公平，更激化了劳资矛盾。
截至2025年第三季度，万科已陷入空前危机：两年累计亏损超1314亿元，现金短债比仅0.43，资金缺口超900亿元。
面对如此困境，作为大股东的深铁，其提供的超过300亿元股东借款，每一笔都附带着严格的审计条款和资产抵押。
反腐行动，既是治理清理，也是资产保全的必要前提。
03.
从严格意义上讲，万科已经不再是民企了！这场反腐行动，就是深铁从财务投资者转向战略控制者发起的“革新”！
目前，已经有超过15位国资系统人员进入核心岗位；创始人郁亮于2026年初退休并卸任法定代表人；运行近20年的“集团-区域-城市”三级架构被撤销，改为“总部-城市公司”两级管理。
这一系列动作，旨在彻底瓦解旧有的权力结构与利益网络，将经营权收归总部。
深铁派驻的工作组，任务不仅是查案，更是对万科过去十年的经营模式、融资路径、利益分配进行全方位审计。
其目标是将所有“表外”资产与负债“表内化”，彻底摸清家底，为后续的债务重组和资产处置铺平道路。
所以，相对于自查，这种由外部转为内部的力量会更有力，查得更彻底！
03.
所以，万科的这场反腐，已远超一家公司的内部整顿。它也象征着以职业经理人为主导、依靠复杂金融杠杆驱动的房地产旧时代，迎来了终极清算。
恒大、碧桂园、万科，路径不同，结局相似。
而万科案例的独特之处在于，它是在表面“治理透明”的掩护下，构建了一套更为隐蔽的利益输送体系。
当深铁的“刀”砍向“自己人”，恰恰说明，要拯救这家企业，必须打破过往所有的路径依赖与利益默契。
发出去是的薪水不一定能够讨回，但违法所得一定会被追缴！13位高管落马，只是一个开始；深铁的这次反腐行动，是玩真的！
优配网配资提示：文章来自网络，不代表本站观点。
相关文章
热点资讯
